自出心裁

本文轉載自 建築大魔王                                                                                                  人文關懷公司的距離入職季節，到新公司一看，開放辦公室不錯，扁平化管理是大趨勢。老闆隻要一眼，就能掃視全員。反之亦然。員工氣氛融洽，溝通高效，工作節奏相互促進着，效率都很好呢。不過，BUT，但是，所有人工作一段時間後，都知道。敞開的空間裡，人對人的幹擾，也很多。人們内心，會有一小兒會，渴望一個隻屬于自己的獨立的相對靜谧的小空間。很多公司，會體諒到員工這樣的心情，留出一些多餘的空間。在不被别人目光幹擾的小空間裡，看一會資料，給家人打個電話，挖鼻孔放空，大喊兩聲，疏解工作壓力。小團隊也需要空間，放松讨論不想上會的非正式議題，團隊内部的片刻交心，互通情報，不用擔心隔牆有耳。

這裡分享了40種不錯的盒子式的小空間，它們的功能是不确定的，讓員工根據需要使用。成為高效緊張辦公空間中的小海島，保護着人們的隐私。員工未必用得上它，但是，有它存在就讓人安心。

不論這隻盒子以何種形式存在，至少說明，這公司除了對效率的追求之外，還有對人性的寬容，有相互尊重的一席之地。設置這些小空間，就是出于對員工的體諒。